Μια ετερόρρυθμη εταιρεία είναι μέρος μιας ιδιωτικής εταιρείας, αν και δεν είναι μια τυπική προσωπική εταιρεία.
Βασικά χαρακτηριστικά
– είναι μια εταιρεία στην οποία τουλάχιστον ένας εταίρος εγγυάται για τα χρέη της περιορισμένης ευθύνης (Kommanditist – ετερόρρυθμος εταίρος) και τουλάχιστον ένας εταίρος για απεριόριστη ευθύνη (Συμπληρωματικός)
– Η διάταξη της Δημόσιας Εταιρείας περιορισμένης ευθύνης εφαρμόζεται στις εταιρείες περιορισμένης ευθύνης
Κοινωνικό συμβόλαιο
– προσδιορίζει ποιός από τους εταίρους είναι συμπληρωματικός και ποιος είναι ετερόρρυθμος εταίρος, καθώς και το ποσό της συνεισφοράς κάθε ετερόρρυθμου εταίρου
– οι μετοχές των υποψηφίων καθορίζονται σύμφωνα με το ποσοστό των καταθέσεων τους
– ο ετερόρρυθμος εταίρος εκπληρώνει την υποχρέωση κατάθεσης με το ποσό και τον τρόπο που καθορίζεται στο κοινωνικό συμβόλαιο, διαφορετικά σε μετρητά και χωρίς αδικαιολόγητη καθυστέρηση, μετά τη σύσταση της συμμετοχής του στην εταιρεία
– για τα χρέη της εταιρείας, ο ετερόρρυθμος εταίρος με τους άλλους εταίρους εγγυάται αλληλεγγύως το ποσό της μη καταβληθείσας κατάθεσής τους, σύμφωνα με το καθεστώς εγγραφής στο εμπορικό μητρώο
– εάν η κοινωνική σύμβαση καθορίζει ότι οι ετερόρρυθμοι εταίροι είναι υπεύθυνοι για τα χρέη της εταιρείας μέχρι το καθορισμένο ποσό (περιορισμένο ποσό), το ποσό αυτό θα αναφερθεί στο κοινωνικό συμβόλαιο και δεν μπορεί να συμφωνηθεί μικρότερο ποσό από το ποσό της κατάθεσης.
Νομοθετική αρχή
– το καταστατικό όργανο της εταιρείας είναι όλα μέλη της εταιρείας, το κοινωνικό συμβόλαιο μπορεί να προβλέπει ότι το καταστατικό όργανο της εταιρείας είναι μόνο ορισμένοι από τους συμπληρωματικούς εταίρους ή ένας από αυτούς
– εκτός εάν συμφωνηθεί διαφορετικά από το κοινωνικό συμβόλαιο, όλα τα μέλη θα αποφασίζουν για θέματα που δεν αποδίδονται στον καταστατικό όργανο, με την ειδική ψήφο των συμπληρωματικών εταίρων και των ειδικών διοικητών
– τα κέρδη και οι ζημίες κατανέμονται μεταξύ της επιχείρησης και των συμπληρωματικών εταίρων, εκτός εάν η κοινωνική σύμβαση καθορίζει τη διαίρεση και διαιρεί το κέρδος και τη ζημία μεταξύ της εταιρείας και των συμπληρωματικών εταίρων, κατά το ήμισυ
Διάλυση της εταιρείας
– αρκεί να καταργηθεί η ετερόρρυθμη εταιρική σχέση, σύμφωνα με την οποία κανένας από τους συμπληρωματικούς εταίρους δεν πληροί τις προϋποθέσεις για να είναι μέλος μιας επιχείρησης βάσει του νόμου, όπως την ακεραιότητα, φραγμός στη συντήρηση και άλλες
Μια ετερόρρυθμη εταιρεία είναι μέρος μιας ιδιωτικής εταιρείας, αν και δεν είναι μια τυπική προσωπική εταιρεία.
Βασικά χαρακτηριστικά
– είναι μια εταιρεία στην οποία τουλάχιστον ένας εταίρος εγγυάται για τα χρέη της περιορισμένης ευθύνης (Kommanditist – ετερόρρυθμος εταίρος) και τουλάχιστον ένας εταίρος για απεριόριστη ευθύνη (Συμπληρωματικός)
– Η διάταξη της Δημόσιας Εταιρείας περιορισμένης ευθύνης εφαρμόζεται στις εταιρείες περιορισμένης ευθύνης
Κοινωνικό συμβόλαιο
– προσδιορίζει ποιός από τους εταίρους είναι συμπληρωματικός και ποιος είναι ετερόρρυθμος εταίρος, καθώς και το ποσό της συνεισφοράς κάθε ετερόρρυθμου εταίρου
– οι μετοχές των υποψηφίων καθορίζονται σύμφωνα με το ποσοστό των καταθέσεων τους
– ο ετερόρρυθμος εταίρος εκπληρώνει την υποχρέωση κατάθεσης με το ποσό και τον τρόπο που καθορίζεται στο κοινωνικό συμβόλαιο, διαφορετικά σε μετρητά και χωρίς αδικαιολόγητη καθυστέρηση, μετά τη σύσταση της συμμετοχής του στην εταιρεία
– για τα χρέη της εταιρείας, ο ετερόρρυθμος εταίρος με τους άλλους εταίρους εγγυάται αλληλεγγύως το ποσό της μη καταβληθείσας κατάθεσής τους, σύμφωνα με το καθεστώς εγγραφής στο εμπορικό μητρώο
– εάν η κοινωνική σύμβαση καθορίζει ότι οι ετερόρρυθμοι εταίροι είναι υπεύθυνοι για τα χρέη της εταιρείας μέχρι το καθορισμένο ποσό (περιορισμένο ποσό), το ποσό αυτό θα αναφερθεί στο κοινωνικό συμβόλαιο και δεν μπορεί να συμφωνηθεί μικρότερο ποσό από το ποσό της κατάθεσης.
Νομοθετική αρχή
– το καταστατικό όργανο της εταιρείας είναι όλα μέλη της εταιρείας, το κοινωνικό συμβόλαιο μπορεί να προβλέπει ότι το καταστατικό όργανο της εταιρείας είναι μόνο ορισμένοι από τους συμπληρωματικούς εταίρους ή ένας από αυτούς
– εκτός εάν συμφωνηθεί διαφορετικά από το κοινωνικό συμβόλαιο, όλα τα μέλη θα αποφασίζουν για θέματα που δεν αποδίδονται στον καταστατικό όργανο, με την ειδική ψήφο των συμπληρωματικών εταίρων και των ειδικών διοικητών
– τα κέρδη και οι ζημίες κατανέμονται μεταξύ της επιχείρησης και των συμπληρωματικών εταίρων, εκτός εάν η κοινωνική σύμβαση καθορίζει τη διαίρεση και διαιρεί το κέρδος και τη ζημία μεταξύ της εταιρείας και των συμπληρωματικών εταίρων, κατά το ήμισυ
Διάλυση της εταιρείας
– αρκεί να καταργηθεί η ετερόρρυθμη εταιρική σχέση, σύμφωνα με την οποία κανένας από τους συμπληρωματικούς εταίρους δεν πληροί τις προϋποθέσεις για να είναι μέλος μιας επιχείρησης βάσει του νόμου, όπως την ακεραιότητα, φραγμός στη συντήρηση και άλλες
-
Add a note