Zdravotní a bezpečností povinnosti – Kapitola 3 cy

Jaké povinnosti má zaměstnavatel ohledně zdraví a bezpečnosti jeho zaměstnanců?

Zaměstnavatelé jsou povinováni k následujícímu:

• Zajistit zdraví a bezpečnost pracovníků v každém ohledu týkajícím se jejich pracovní činnosti, primárně za nákladě obecných zásad prevence a bez přenášení nákladů těchto opatření na zaměstnance.
• Vyhodnocovat riziko nemoci z povolání, hledět na volbu pracovních pomůcek a vybavení, zajistit adekvátní ochranná a preventivní opatření.
• Vést seznam pracovních úrazů a podávat o nich hlášení.
• Přijmout nezbytné kroky k poskytnutí první pomoci, hašení požádru, evakuaci pracovníků a odvrácení hrozícího nebezpečí.
• Infromovat pracovníky a probírat s nimi všechny otázky týkající se jejich bezpečnosti a zdraví při práci.
• Zajistit, aby každý pracovník byl náležitě poučen a vzdělán v ohledu zdraví a bezpečnosti, a to průběžně po čas celé doby zaměstnání.

Zaměstnanci jsou povinni k následujícímu:

• Užívat pracovní techniku v souladu s návodem, užívat ochranných pomůcek a vybavení.
• Zpravit zaměstnavatele o jakékoli situaci, která by představovala vážné a bezprostřední nebezpečí, případně upozornit na nedostatky bezpečnostních opatření.

Spolupracovat při naplňování opatření přijateých k ochraně zdraví a bezpečnosti a umožnit tak zaměstnavatli zajištění bezpečného pracovního prostředí prostého rizik.